工作內容
雇主資格
需提高移工核配比率 | 外加就業安定費金額 | 基本就業安定費金 (以一般製造業為例) |
每人每月應納 就業安定費金額 |
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5% | 3,000元 | 2,000元 | 5,000元 |
5%至10% | 5,000元 | 2,000元 | 7,000元 |
10%至15% | 7,000元 | 2,000元 | 9,000元 |
15%至20% | 9,000元 | 2,000元 | 11,000元 |
- ① 製造業3K5級制:共105個行業適用,分為A+級(核配比率35%)、A級(核配比率25%)、B級(核配比率20%)、C級(核配比率15%)、D級(核配比率10%)。
- ② 外加就業安定費附加移工數額機制(Extra制):業主可額外提升5%、10%、15%、20%移工核配比率,最高合計可達40%
項目 | 製造業移工 | 備註 |
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薪資 | NT$28,590/月 | 製造業移工依勞基法所定之基本薪資 |
就業安定基金 | NT$2,000/月 | 勞動部三個月為一期寄發繳款單,雇主應於期限內持單繳交 |
健保費 | 約 NT$1,384/月 | 依投保薪資NT$28,590計算,移工自付443元/月 (自114年1月1日起) |
勞保費 | 約 NT$2,301/月 | 依投保薪資NT$28,590計算,移工自付658元/月 (自114年1月1日起) |
平均每負月擔費金額 | 約 NT$34,275/月 | 不含加班費 |
備註 : 外籍移工工作期滿之返鄉機票,依勞動契約約定由雇主負擔。 |
項目 | 承辦主管機關 | 金額 |
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居留證 | 入出國及移民署 | 1,000/年 |
體檢 | 衛生署指定醫院 | 約2,000元/次,依醫院實際報價為準 (入境3天內、6個月、18個月、30個月) |
諮詢服務規費 | 移工人力仲介 | 第一年 1,800/月 第二年 1,700/月 第三年 1,500/月 |